El dinero público no es de nadie
Diego Mariño - Reflexiones, Off-topic October 31st, 2006
Suelo equivocarme a menudo. A veces, hasta repito errores. Y hace un momento me ha vuelto a ocurrir.
He entrado con interés (craso error) en la típica página creada por un organismo público para incentivar la innovación y el entrepreneurship (cómo si esas cosas se incentivasen a base de crear páginas web coloridas). El interés me ha llevado a entrar en la sección "Recursos". Y ahí se ha desvanecido todo.
Nada más entrar en la sección (recuerdo: "recursos para emprendedores") te ofrecían un salvapantallas multicolor. El texto de al lado decía textualmente: "Con el salvapantallas de XXX podrás hacer a tu equipo más innovador y divertido".
Señores políticos: Mi innovación nace de mis desventajas. Desventajas creadas por vosotros mientras me ahogáis en impuestos a cambio de salvapantallas. No he mirado que agencia lo ha programado ni la cuantía del presupuesto, porque al día le quedan muchas horas y no quiero amargarme tan pronto. No confio en que cambéis, así que no os daré consejos. Pero este es mi feedback: estoy deseando escapar de un lugar donde se ríen de tu esfuerzo mientras te dan palmaditas en la espalda (y salvapantallas).
Nos hace falta un Proyecto Mayhem.
El 16 de Agosto de 1992,
En resúmen: un grupo de usuarios se organizan para proveer y abastecerse de información útil generada por ellos. El problema radica en la complejidad que ha ido adquiriendo la situación a lo largo del tiempo. Si en un principio existían cd’s identificados de forma única, en estos momentos el estándar son archivos MP3 (con las variaciones respecto a compresión y duración de la canción que conllevan). Es decir, la información útil actual (basada en metadatos
Un ejemplo realista podría ser la investigación referente a SNP (
De entrada tenemos muy claro el concepto "no false positive": en una startup sería posible establecer una regresión muy ajustada entre el potencial de sus primeros trabajadores y sus ingresos en los 2 primeros años, por lo que no se deben cometer errores al contratar. O estamos todos perfectamente seguros de que la persona va a ser la apropiada para el equipo, o no hay contrato. Caer en el error "hire fast, fire fast" puede ser extremadamente costoso en demasiados aspectos.
Al momento subí ese artículo a la sección "must-read" de la intranet. Me gustó como se enfrentaba a la situación, otro tipo al que la NASA le prohibe tomar el sol. Lamentablemente, cada vez encuentro menos en ese grupo.
El gadget tiene buena pinta, pero ha durado instalado en mi perfil del blog menos de 10 minutos. Para mi gusto carece de una característica básica: no es posible desviar las conversaciones a través de meebo a un perfil existente de un servicio
Y la sinrazón del precio de Skype, 2.600 M$ a pesar de los
TheAtlasphere
Mientras que en E.E.U.U. se les dice a los niños que si estudian pueden llegar a ser presidentes, aquí te animan a sacarte oposiciones a 